强化医院干部队伍建设,提高履职尽责及管理能力,实现医院新发展新跨越,我院在2022年4月19日、21日、22日下午分三场召开2020-2021年度中层干部述职述廉考评会,全体院领导、全部中层干部、党支部书记及支委参会。会议由党委副书记沈茂荣主持。
会上,来自行政职能、临床门诊医技科室的62名中层干部依次上台,以PPT形式全面客观总结2020-2021年履职情况,各自围绕2020-2021年度党风廉政建设、工作业绩、重点工作开展情况、存在不足及整改建议、下一步工作计划进行汇报,回顾了两年工作成效、亮点举措和创新实践,并对接下来的工作进行计划和展望。与会人员从德能勤绩廉五个方面对中层干部履职情况进行评议。
医院党委书记、院长李宏宇对各中层述职述廉汇报进行了点评,他表示,开展中层干部述职汇报,既是对去年亮点工作的盘点总结,也是一次明确目标、激励干劲、展望未来的动员会。希望所有的同志以此为起点,在各自的岗位上尽心尽责、脚踏实地,不断做出优异的成绩。
中层干部是凝聚干部职工力量的桥梁,是贯彻落实单位各项政策决策的关键环节,是单位管理体系的中坚力量。此次中层干部述职述廉考评会是医院完善管理机制,加强中层干部队伍建设的重要举措。必须紧紧抓住发展机遇,牢牢把握工作重点,坚持“党建引领、文化护航、学科驱动、人才强院、传承精华、守正创新、务实奋进、开创未来”医院发展主线,推动医院高质量发展新局面,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。(卢柳衡)


